Reveló el secretario en su comparecencia ante diputados locales, donde mencionó que tiene un rezago del 67 % en demandas laborales
Durante la comparecencia del titular de la Secretaría del Trabajo y Prevención Social en Hidalgo, Oscar Javier González Hernández, informó que existe un rezago del 67 por ciento en la resolución de denuncias laborales del sector privado por despidos injustificados y también dio a conocer que ya existe una denuncia laboral en el caso de la empresa Atento.
La tarde de este 18 de octubre, el funcionario público acudió ante el Congreso del Estado para rendir cuentas a la glosa del segundo informe de gobierno estatal.
En este ejercicio, los legisladores lo cuestionaron sobre diversos temas, pero antes emitió un informe en el que dio a conocer que hace dos años que inició el sexenio gubernamental recibió 5 mil 180 expedientes de demanda en trámite entre particulares, de ellos se ha resuelto un 33.55 por ciento, de tal forma que suman tres mil 442 pendientes.
También dio a conocer que en la transición de administraciones municipales que iniciaron el 5 de septiembre, sumaron 28 demandas laborales por presuntos despidos injustificados emanados de distintos municipios, entre ellos Almoloya y Tula de Allende.
Este número, precisó, podría aumentar debido a que los empleados inconformes en caso de ser despedidos tienen un periodo de cuatro meses para iniciar su demanda, el cual culminará en enero del 2025.
Sobre el cambio de gobiernos municipales, agregó que se ratificaron ante el Tribunal de arbitraje 857 convenios fuera de juicio, obteniendo un monto por 24 millones 210 mil 247 mil pesos, evitando se presentaran el mismo número de demandas laborales.
Respecto a los laudos ante el Tribunal de Arbitraje en Hidalgo, manifestó que se dictaron 105 tramites de este tipo, de los cuales 66 fueron condenatorios, siete fueron mixtos y los 32 restantes fueron absolutorios.
Lo anterior benefició a 73 trabajadoras y trabajadores, con un monto total que asciende la cantidad de 78 millones 523 mil 385 pesos.
Caso Atento
Además, el funcionario estatal Javier González en la entidad dio a conocer que la empresa Call Center Atento fue sancionada por parte de la Secretaría del trabajo debido a violaciones a los derechos de los trabajadores que se detectaron en las propias inspecciones de ambos edificios ubicados en Pachuca.
“Estamos revisando, estamos atendiendo y sí comento, han sido sancionados ya por las violaciones a las condiciones generales de trabajo”, respondió a pregunta que emitió el legislador morenista Miguel Angel Moreno Zamora.
Abundó que colaboran con el grupo de empleados inconformes con la preparación de información, debido a que pretender presentar el asunto ante instancias internacionales debido a que esta compañía es parte del Tratado de Libre Comercio.
Más tarde, en rueda de prensa, acompañó al secretario del Trabajo la directora General del Trabajo y Previsión Social, Cinthia Córdova Aladro, quien detalló que el proceso continúa y por ello aun no cuenta con el monto de la sanción económica.
Abundó que tras las observaciones, la empresa cuenta con cinco días para subsanarlas y justo la empresa se encuentra en ese tiempo respeto a las condiciones generales.
También mencionó la queja de los empleados en cuando al presunto impedimento de la compañía por crear un sindicato, lo cual es tema federal, pues el Estado no tiene facultad en ello.
Sin precisar montos, indicó que la multa más alta que ha emitido esta dependencia estatal en casos similares ha sido de 740 mil pesos y detalló que la cantidad va depender de la gravedad del asunto, así como el número de infracciones.